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派遣会社の営業さんは当然売上ノルマを課せられます。
会社によって金額はまちまちでしょうが、このノルマを達成
していくにはフルタイムで働けるスタッフさんを営業一人が
50~80人程度抱えることになると思います。当然派遣先企業は数十社と
なり日々営業とスタッフのフォローに追われることになります。
これとは別に請負というシステムがあります。
会社によって金額はまちまちでしょうが、このノルマを達成
していくにはフルタイムで働けるスタッフさんを営業一人が
50~80人程度抱えることになると思います。当然派遣先企業は数十社と
なり日々営業とスタッフのフォローに追われることになります。
これとは別に請負というシステムがあります。
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派遣会社に登録するのに特別な資格、経験等は必要ありません。
会社によっては事前に予約は必要な場合もあるので
電話などで確認してください。
服装はカジュアル過ぎない格好の方が良い場合があります。
特にスーツを着用することはないですが、心配であれば
事前に電話等で確認してみると良いでしょう。
持参するものも派遣会社によって若干異なる場合があるので
これも事前に確認してください。
-ここからが重要です-
会社によっては事前に予約は必要な場合もあるので
電話などで確認してください。
服装はカジュアル過ぎない格好の方が良い場合があります。
特にスーツを着用することはないですが、心配であれば
事前に電話等で確認してみると良いでしょう。
持参するものも派遣会社によって若干異なる場合があるので
これも事前に確認してください。
-ここからが重要です-
良くネット上で良い派遣会社、悪い派遣会社の比較が出ていますが、
派遣会社を起業する際には厚生労働大臣の許認可が必要となり、
その審査基準をクリアしないと許可が下りない仕組みとなっているため、
社会的には優良な企業ということになります。
ただ、派遣登録した方達の感じる良い会社、悪い会社のイメージは
派遣会社側の対応であることがほとんどではないかと思います。
ここで、派遣会社の組織を知っておくと便利なのでご紹介いたします。
派遣会社を起業する際には厚生労働大臣の許認可が必要となり、
その審査基準をクリアしないと許可が下りない仕組みとなっているため、
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ただ、派遣登録した方達の感じる良い会社、悪い会社のイメージは
派遣会社側の対応であることがほとんどではないかと思います。
ここで、派遣会社の組織を知っておくと便利なのでご紹介いたします。
アメリカは契約社会が背景にあるのかハケン事情も日本と違うそうです。
登録者に男性が多く自分のスキルをより生かせる職場を求めて
ハケン登録している方が多いのだそうです。
ヨーロッパの一部の国では正社員より時給ベースで同等かそれ以上の
給与を払いなさいと法律で決められているそうです。
これはハケン社員には賞与、退職金が無いことが背景にあるようです。
登録者に男性が多く自分のスキルをより生かせる職場を求めて
ハケン登録している方が多いのだそうです。
ヨーロッパの一部の国では正社員より時給ベースで同等かそれ以上の
給与を払いなさいと法律で決められているそうです。
これはハケン社員には賞与、退職金が無いことが背景にあるようです。